+7 495 204-23-04

Вебинар «Как с помощью искусственного интеллекта упростить себе работу и сэкономить 60% времени»

Зарегистрироваться

Подберет кандидатов, ответит на отклики и проведет первичное интервью.
Легко встроится в вашу экосистему.
Поможет обработать в 4 раза больше потенциальных специалистов.

Записаться на демо

Платформа для автоматизации
массового рекрутинга

Получить презентацию

Что умеет цифровой HR-помощник

ОРГАНИЗУЕТ ИНТЕРВЬЮ

Чат-бот платформы по автоматизации рекрутинга возьмёт на себя организацию собеседования: свяжется с лучшими специалистами, согласует дату и время.

03

ПРЕДОСТАВИТ АНАЛИТИКУ

По завершении соберет подробную аналитику: откуда поступают отклики, какие вакансии вызывают наибольший интерес, какие площадки работают эффективнее — и поделится всей этой статистикой с вами.

04

ОБРАБОТАЕТ ОТКЛИКИ И НАЙДЕТ ПОДХОДЯЩИЕ ВАРИАНТЫ

Работает со всеми популярными площадками по поиску работы, умеет работать с базами кандидатов и социальными сетями. Подберет специалистов по резюме.

01

ПРОВЕДЕТ ПРЕДВАРИТЕЛЬНЫЙ ОТБОР

Самостоятельно проведёт интервью в формате скоринга: задаст ключевые вопросы, соберёт нужную информацию и вежливо поблагодарит кандидатов за участие. Тем, кто не подходит, корректно откажет, а перспективных пригласит на следующий этап.

02

Что умеет цифровой HR-помощник

ОРГАНИЗУЕТ ИНТЕРВЬЮ

Возьмет на себя организацию собеседования: свяжется с лучшими специалистами, согласует дату и время, подтвердит участие и проинформирует вас о готовности соискателей.

03

ПРЕДОСТАВИТ АНАЛИТИКУ

По завершении соберет подробную аналитику: откуда поступают отклики, какие вакансии вызывают наибольший интерес, какие площадки работают эффективнее — и поделится всей этой статистикой с вами.

04

ОБРАБОТАЕТ ОТКЛИКИ И НАЙДЕТ ПОДХОДЯЩИЕ ВАРИАНТЫ

Работает со всеми популярными площадками по поиску работы, умеет работать с базами кандидатов и социальными сетями. Подберет специалистов по резюме.

01

ПРОВЕДЕТ ПРЕДВАРИТЕЛЬНЫЙ ОТБОР

Самостоятельно проведёт интервью в формате скоринга: задаст ключевые вопросы, соберёт нужную информацию и вежливо поблагодарит кандидатов за участие. Тем, кто не подходит, корректно откажет, а перспективных пригласит на следующий этап.

02

Автоматизированный подбор
Эффективное решение для подбора персонала: Kitbot соберет релевантных кандидатов из разных источников по заданным параметрам, изучая резюме с помощью ИИ.

Мгновенная обработка откликов
KitBot с помощью встроенных функций цифровой платформы по подбору персонала ответит через несколько секунд после отклика, пока соискатель еще “горячий”.

Первичный отбор
KitBot проводит первичное интервью и отсеивает нерелевантные кадры, экономя до 40% рабочего времени.

Контроль и сбор статистики
Удобные дашборды покажут количество откликов за период, какие площадки приносят больше кандидатов и какие вакансии самые популярные.